Сама потребность в обучении, умение сформулировать внутренний запрос на новые знания, чтобы стать лучше и профессиональнее — это один из ценнейших soft skills: это даёт работодателю понимание, что у вас есть перспективы для развития, и ваше развитие стимулировано не только финансовым интересом.
Вы решились на серьёзные перемены, сознательно пошли на ограничения и лишения, пожертвовали свободным временем (привет, бессонные ночи и дедлайны!).
Чем не повод ещё раз себя похвалить?
Вы не боитесь удалёнки: весь курс вы прошли без прямого общения с командой, по вашей клавиатуре ходила кошка, вас отвлекал холодильник и Youtube, но вы справились со всеми соблазнами и препятствиями.
У вас есть навыки самостоятельной работы и работы в команде. Искать ответы в сети, задавать правильные вопросы коллегам-разработчикам, делить ответственность в командных проектах — эти навыки приобретаются с опытом, и этот опыт у вас есть.
Вы умеете документировать код и на практике узнали, насколько важна документация и комментарии в коде.